「新入社員フォローアップ研修」開催

2018-09-28

9月3日（月）、PHP研究所主催の「新入社員フォローアップ研修」が
東京で行われ、今年度入社の3名が参加しました。

この研修は、これまでの会社生活を振り返り、仕事の進め方の基本や
ビジネスマナーを再確認し、仕事力を向上させることを目的としております。

参加した社員より、感想をいただきましたのでご紹介します。

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新入社員フォローアップ研修に参加し、4月に入社してから今までの自分に
ついてしっかりと振り返ることができました。

まず初めに行った共通点探しでは、決まった時間にできるだけ多くの人達と
共通点を見つけ合うことで、自分が聞く質問を出来るだけ多く考えておく
ことと、進んでコミュニケーションをとる大事さを考えさせられました。

次に、これまでの会社生活を振り返るというテーマでのグループワークを
行いました。
今現在の自分が4月の自分と比べて成長できている点、そして会社・仕事に
慣れてきた中での課題を話し合い、同じ1年目の社員が仕事に対して何に
悩んでいるのか、課題になっているのかを意見交換することで、
とても参考になりました。

また、仕事力の見直しでは、自分がどんなことに対して意識をもってできて
いるかチェックシートを使い、自分の意識が足りていない点を確認できました。

さらに、仕事の進め方に対して論理的なものの見方、考え方を意識していく
ことを学びました。ビジネスマナーの確認ではまだまだしっかりと理解できて
いない部分が多々あるのが今後の問題です。
社会人としての常識をもっと身につけていきたいと思います。

今回の研修で入社から自分が成長できていること、課題にしていることを
改めて考え、見つめ直したことを今後社会人として仕事をしていく中で
大切にしていこうと思います。
そして、より成長していけるよう日々努力していきたいです。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（新入社員　N）